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更新日:2019年8月13日

茨城県仕事と生活の調和推進計画

ワーク・ライフ・バランスは,一人ひとりにとって基準が違います。
もちろん,事業所の取組も規模や業種によってまちまちです。

県では,ワーク・ライフ・バランスに取り組む第一歩として,「仕事と生活の調和推進計画」を立てることをおすすめしています。

内容は,無理なくできることからでも構いません。
従業員の仕事と生活の調和を図り,さらにいきいきとした職場とするために,計画を立ててみませんか?

 

仕事と生活の調和推進計画を作成してみましょう!

計画の内容を決めます
現在の職場をよりよくするため,各項目1つ以上の取組を決めて下さい。
計画例
計画紹介のページ
各種様式

計画を届け出ます
作った計画を〔届出書〕に記入して労働政策課に届け出てください。

届出は郵送,電子メール,ファクシミリで受け付けます。
計画が届け出された場合,労働政策課から計画の受理通知を発送します。

実施した内容の報告をします
2年間経過後は,さらに高い目標を決めて計画を立ててみましょう!積極的な取組を期待しています!

計画届出書等様式

様式
届出書(ワード:56KB)

届出書記入例(PDF:125KB)

報告書(ワード:70KB)

報告書記入例(PDF:131KB)

 

リーフレット(PDF:1,484KB)

計画策定・届出のメリット

本ホームページで計画を紹介します!

ワーク・ライフ・バランスに取組む企業の姿勢をPRすることができます!
計画紹介のページでご紹介します!

「カエル!ジャパン」シンボルマーク→カエルジャパンシンボルマーク
茨城県の建設工事の入札参加資格者名簿作成の際の加点項目(主観項目)として取り扱われます!
(平成31・32年度資格者名簿分)

 

よくある質問(建設工事等入札参加資格申請企業のみ)

Q1)計画届出の添付書類にある就業規則は,何を添付すればいいでしょうか。

A1)就業規則一式(育児介護休業に係る規定を含む)を添付ください。

 

Q2)計画の届出から2年経っていませんが,「ノー残業デー」の実施等,実績報告を出せますか?

A2)今回の申請期間に限り,2年未満の場合でも実績報告書を受け付けます。

 

Q3)実績報告書に添付書類は必要ですか。

A3)必要に応じ実績を証明できる書類(社内カレンダー等)を添付ください。

 

Q4)実績報告書を出すと,受理通知書はもらえますか。

A4)実績報告書については,従前どおり,受理通知書は交付しておりません。

 

Q5)就業規則を改正したいが,どのように直せばいいか分からない。

A5)茨城労働局労働基準部監督課(電話029-224-6214)へご相談ください。茨城労働局HP(外部サイトへリンク)

関連事業リンク

いばらき女性活躍推進会議会員企業募集のお知らせ(茨城県女性活躍・県民協働課)

 

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このページに関するお問い合わせ

産業戦略部労働政策課労働経済・福祉

茨城県水戸市笠原町978番6

電話番号:029-301-3635

FAX番号:029-301-3649

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